Didier S. est manager dans un organisme social ayant pour mission de protéger les salariés dans le cadre des défaillances d’entreprises. Il encadre une équipe de 11 collaborateurs. Il a travaillé avec Marie Gabrielle entre mai 2019 et Mars 2020 dans le cadre d’un projet sur la thématique du changement .
Comment a été organisé cet accompagnement avec MGG Coaching ?
Nous avons déployé le projet sous un double format : coachings – individuels et collectifs – et formation.Les coachings portaient sur le thème « Prendre une juste place dans mes fonctions » et la formation dispensée aux encadrants : « Bien vivre le changement »
Avez-vous atteint le résultat escompté ?
Oui . Au niveau individuel, nous avons tous constaté les effets positifs même si j’aurais souhaité poursuivre dans le cadre de la prise de fonction d’un nouveau poste. Mais pour la formation collective, la crise sanitaire a malheureusement interrompu le processus. Cependant, j’insiste pour dire que sur ma partie, j’ai vraiment vu la différence et pu progresser : J’ai réussi à optimiser mon management grâce aux conseils et aux outils pratiques fournis par MGG . Ils m’ont permis de mieux gérer les difficultés rencontrées.
Auriez-vous un exemple concret de solution mise en place ?
Je suis en mesure aujourd’hui de prendre du recul face à certaines situations délicates. C’est un point qui peut paraitre simple maintenant, mais il est central et plutôt difficile pour moi. Je suis vraiment fier d’avoir pu progresser sur ce point.
Recommanderiez-vous MGG Coaching et si vous deviez faire à nouveau faire appel à elle, ce serait sur quelle (s) thématique (s) ?
Oui, sans aucun doute. C’est une professionnelle qui a fait preuve d’une grande écoute et d’une grande disponibilité à mon égard. Grâce à nos échanges, j’ai pu rapidement me sentir en confiance et travailler en toute sérénité avec elle. Alors oui, je la recommanderais les yeux fermés et dès que l’organisation au travail le permet à nouveau, je la recontacte pour enclencher la formation « Management à distance ».
